Empresário: o que faz e como construir um negócio de sucesso
Os empresários são a base da economia global. Seu papel é essencial na geração de empregos, inovação e crescimento econômico.
Porém, a função do empresário vai além de somente começar um negócio e envolvem várias responsabilidades mais complexas e cheias de características.
Neste artigo, vamos explorar os detalhes sobre as funções que um empresário desempenha, e qual sua relevância na sociedade empresarial contemporânea.
Inovação e identificação de oportunidades
Um dos principais aspectos do trabalho de um empresário é a identificação de oportunidades de negócios. Eles estão sempre buscando lacunas no mercado, necessidades não atendidas e áreas onde pode-se aplicar a inovação.
A habilidade de identificar oportunidades é o ponto inicial para criar um novo empreendimento.
Planejamento Estratégico
Após identificar a oportunidade, o empresário vai entrar na fase do planejamento estratégico. Para isso, é necessário elaborar um plano de negócios sólido que inclua todos os aspectos da empresa, desde a definição das metas e objetivos, até à reserva de recursos e a estrutura da organização.
Para um negócio ser bem sucedido, é essencial efetuar o planejamento estratégico.
Captação de Recursos
Para uma boa ideia se transformar em realidade, os empreendedores muitas vezes necessitam de recursos financeiros. Isso envolve a captação de capital através de investidores, empréstimos bancários ou demais fontes de financiamento.
A capacidade de convencimento dos outros, a investir em sua visão é uma habilidade essencial para um empresário.
Tomada de Riscos
Empresários são conhecidos por assumir riscos calculados. Eles se disponibilizam a investir tempo, dinheiro e esforço em determinado projeto, apesar do resultado não ser uma garatia.
Um dos fatores que separa empreendedores de sucesso, para aqueles que não conseguem ser bem sucedidos, muitas vezes é a disposição para correr riscos.
Gestão
Assim que o negócio está em funcionamento, o papel do empresário é fundamental na gestão diária das operações. Isso vai desde a contratação e supervisão de funcionários, tomada de decisões financeiras, gerenciamento de recursos e a resolução de problemas à medida que aparecem.
Para manter a empresa funcionando sem muitos problemas, é crucial ter a habilidade de liderança.
Marketing e Vendas
A responsabilidade dos empresários também está na promoção de seus produtos ou serviços, e na conquista dos clientes. Isso envolve estratégias de marketing, publicidade e desenvolvimento da relação com os clientes.
Para o crescimento do negócio, é preciso ter capacidade de identificar o mercado-alvo e utilizar estratégias eficazes de marketing e vendas.
Adaptação e Inovação Contínua
O mundo dos negócios está em evolução periódica, e os empresários devem estar preparados para adaptação e inovações constantes.
Alguns fatores como a introdução de novos produtos ou serviços, a ampliação para novos mercados ou a inserção de tecnologias emergentes, são adaptações e inovações que podem ser realizadas.
É muito importante ter a capacidade de se manter relevante e competitivo, para que a empresa tenha sucesso a longo prazo.
Responsabilidade Social e Ética
Mas quem pensa que a responsabildade dos empresários está somente em questões comerciais, se engana. Os empresários também realizam um papel importante na responsabilidade social e ética.
É necessário que eles considerem o impacto de suas ações no meio ambiente, na comunidade e na sociedade em geral. Uma parte disso, é a adoção de práticas comerciais sustentáveis e socialmente responsáveis por parte dos empreendedores.
Qual que é o salário de um empresário?
O salário de um empresário pode variar de maneira significativa e, em muitos casos, não é determinado de forma comum quanto o de outros empregados.
Pelo contrário, o pagamento de um empresário normalmente está ligada aos lucros e ao sucesso financeiro de seu negócio. Veremos agora, pontos relevantes sobre a remuneração de um empresário.
Lucros do Negócio
Muitos empresários tem sua renda retirada, diretamente dos lucros gerados pela empresa. O recebimento pode ser uma parte dos lucros, mas eles também tem a possibilidade de reinvestir essa parte no crescimento do negócio.
Dividendos
Os dividendos são pagamentos aos acionistas, utilizando como base, os lucros da empresa. Nesse caso, se a empresa é uma sociedade por ações, os empresários tem essa opção de recebimento.
Salário Fixo
Em grandes empresas ou corporaçõesm alguns empresários, podem receber um salário fixo como parte de seu pagamento, junto com outros benefícios, como bônus ou participação nos lucros.
Participação nos Lucros
Nessa situação, os empresários podem receber uma porcentagem dos lucros como parte de seu salário, conhecida como participação nos lucros. Isso pode incentivar os empresários a se empenhar para aumentar os lucros da empresa.
Equidade
Alguns empresários tem participação em ações significativa em suas empresas. Eles podem ganhar dinheiro com a valorização das ações da empresa ou com a venda de sua participação se a empresa for obtida ou aberta ao capital público.
Reinvestimento
Nesse caso, os empresários decidem reinvestir os lucros em seu negócio para financiar o crescimento, e não retirá-los como salário. Em empresas em fase de crescimento, isso é especialmente comum.
Variações por Setor
O salário de um empresário pode variar de um setor para outro. Em setores altamente lucrativos, como tecnologia, finanças ou entretenimento, eles tendem a ganhar mais do que em setores menos lucrativos.
Risco e Incerteza
A profissão de empreendedor envolve um alto nível de risco e incerteza financeira. Por esse motivo, eles podem não receber um salário fixo e ter períodos sem geração de lucros ou até de prejuízos.
Sendo assim, o salário de um empresário pode variar bastante, e ter influência de fatores como o tipo de negócio, tamanho da empresa, sucesso financeiro e escolhas individuais do empresário com relação à remuneração e ao reinvestimento de lucros.
É importante lembrar que grande parte dos empresários tem foco em aumentar suas riquezas a longo prazo, valorizando seus negócios e retendo a participação das ações, e não propriamente receber um salário tradicional.
Quais são os tipos de empresários?
São muitos os tipos de empresários, com suas características, motivações e abordagens próprias para os negócios. Listaremos agora os tipos de empresários mais comuns:
Inovador
Nesse tipo de empreendedor, a característica mais conhecida é a identificação de oportunidades de mercado. Além da criação de produtos ou serviços que trazem inovação para atender a diversas necessidades. Seu impulso são a paixão por inovar, e a busca de soluções criativas.
Estilo de Vida
Nesse nicho, os empresários escolhem criar um negócio que se identifique com seu estilo de vida almejado. Eles tentam alcançar o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal e não buscam um crescimento muito grande, pois estão mais interessados em manter um negócio sustentável.
Serial
Conhecidos por criar e vender várias empresas ao longo de sua carreira, esses empresários estão em constante busca de novas oportunidades de negócios e normalmente têm uma série de empreendimentos em seu histórico.
Social
O objetivo dos empresários sociais, é a criação de empresas com impacto positivo na sociedade. Eles estão em busca de solucionar problemas sociais ou ambientais através dos seus negócios e geralmente têm uma missão social central.
Franquia
Os empresários de franquia adquirem e operam franquias de empresas estabelecidas. Como eles seguem um modelo de negócios já definido e recebem todo o suporte necessário da empresa matriz, isso reduz parte do risco associado à empreender.
Corporativo
Em grandes corporações, alguns líderes são considerados empresários corporativos. É deles a responsabilidade de identificar chances de crescimento e atualizações dentro de suas organizações e realizar as mudanças necessária para fomentar o sucesso.
Startups
Os empresários de startup se concentram na criação e desenvolvimento desse modelo de empresa, e se dispõe a assumir riscos relevantes em troca da possibilidade de um crescimento rápido e grandes recompensas financeiras.
Família
Grande parte das empresas familiares tem como líderes, os empresários de família. Eles dão continuidade ao seu legado empresarial ao longo das gerações. Sua responsabilidade é manter o sucesso e o crescimento da empresa.
Online ou Digital
Os empresários online ou digitais Com o crescimento da internet, os empresários online ou digitais operam negócios principalmente na esfera digital. Isso pode incluir comércio eletrônico, marketing digital, blogs, mídia social e muito mais.
Empresário de Pequenas Empresas
Muitos empresários são proprietários de pequenas empresas locais. Eles operam negócios de pequeno porte, como restaurantes, lojas locais e prestadores de serviços, e desempenham um papel importante nas economias locais.
É importante notar que essas categorias não são mutuamente exclusivas, e um empresário pode se encaixar em várias delas ao longo de sua carreira. Além disso, o perfil de um empresário pode evoluir à medida que ele ganha experiência e muda de foco ao longo do tempo.
O que todos esses tipos de empresários têm em comum é a disposição para assumir riscos e a determinação empreendedora para criar e conduzir seus próprios negócios.
Quais são as habilidades essenciais para ser um empresário de sucesso?
Algumas habilidades são fundamentais para se tornar um empresário de sucesso. Veremos abaixo, as principais hanilidades para enfrentar os desafios do mundo empresarial:
- Visão e Inovação
- Tomada de Decisão
- Planejamento
- Gestão do Tempo
- Habilidades Financeiras
- Comunicação
- Liderança
- Resiliência e Determinação
- Networking
- Vendas e Marketing
- Negociação
- Adaptação e Aprendizado Contínuo
- Responsabilidade Social e Ética
- Gestão de Equipe
- Pensamento Estratégico
Considerações finais
O empresário é repleto de funções, e desafios. Uma das principais, é ser o motor de crescimento da economia e inovação de produtos e serviços.
Começando pela identificação de oportunidades, até a gestão e a inovação contínua, os empresários tem um papel essencial na construção e direção dos negócios para o sucesso.
Os empresários em busca do sucesso, vão em busca de oportunidades para aprimorar suas habilidades e se adaptar às mudanças do ambiente empresarial.
Além de tudo isso, é indispensável se cercar de uma equipe que complemente suas habilidades como forma de uma estratégia eficaz.
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